【天津市房地产发展（集团）股份有限公司最热招聘_最新招聘信息】-前程无忧招聘网站

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　　天津市房地产发展（集团）股份有限公司（以下简称“天房发展”，股票代码600322）是天津市最早成立的房地产综合开发企业,是国家房地产开发一级资质企业，也是天津市第一批股份制试点企业之一,并于2001年在上海证券交易所成功上市。目前，公司已发展成为以房地产开发经营为主、物业管理为辅，集建筑设计、商品房销售、房屋出租和咨询服务为一体的房地产综合性大型企业。2012年,公司实现营业收入32.13亿元,实现利润总额4.51亿元。2013年公司实现合同销售收入28.25亿元。目前公司资产总额逾180余亿元，年开发规模近300万平方米。天津市房地产发展（集团）股份有限公司（以下简称“天房发展”，股票代码600322）是天津市最早成立的房地产综合开发企业,是国家房地产开发一级资质企业，也是天津市第一批股份制试点企业之一,并于2001年在上海证券交易所成功上市。目前，公司已发展成为以房地产开发经营为主、物业管理为辅，集建筑设计、商品房销售、房屋出租和咨询服务为一体的房地产综合性大型企业。2012年,公司实现营业收入32.13亿元,实现利润总额4.51亿元。2013年公司实现合同销售收入28.25亿元。目前公司资产总额逾180余亿元，年开发规模近300万平方米。公司先后被评为国家二级企业、全国房地产开发综合效益百强企业、质量信誉aaa企业、全国工人先锋号、全国保障性安居工程建设劳动竞赛先进单位、经济适用住房建设先进单位、中国环渤海房地产企业社会责任、民生工程贡献企业、中房协副会长单位、中国财务价值品牌优秀、中国房地产上市公司社会价值典范、上市地产公司榜样企业、中国房地产上市公司综合实力百强企业和中国房地产上市公司社会责任十强企业等。公司各项目积极引进利用“四新技术”和绿色建筑技术，并引入iso9000质量体系、内控管理体系、标准化和信息化等工具进行有效管控，为广大群众建造绿色、低碳、环保、优质的产品，顾客满意度每年都在95%以上,多个项目获得“广厦” “中国土木工程詹天佑”、“绿色建筑示范项目”、“节能示范项目”等称号。公司先后被评为国家二级企业、全国房地产开发综合效益百强企业、质量信誉aaa企业、全国工人先锋号、全国保障性安居工程建设劳动竞赛先进单位、经济适用住房建设先进单位、中国环渤海房地产企业社会责任、民生工程贡献企业、中房协副会长单位、中国财务价值品牌优秀、中国房地产上市公司社会价值典范、上市地产公司榜样企业、中国房地产上市公司综合实力百强企业和中国房地产上市公司社会责任十强企业等。公司各项目积极引进利用“四新技术”和绿色建筑技术，并引入iso9000质量体系、内控管理体系、标准化和信息化等工具进行有效管控，为广大群众建造绿色、低碳、环保、优质的产品，顾客满意度每年都在95%以上,多个项目获得“广厦” “中国土木工程詹天佑”、“绿色建筑示范项目”、“节能示范项目”等称号。公司以“打造中国最具影响力的房地产开发企业之一”为发展愿景，以“以人为本，以高度社会责任感铸造高品质生活空间”为企业，始终秉承“和谐天房、责任地产”的企业，在2014-2018年战略期内将“深耕天津，布局环渤海，放眼全国”区域定位，立志成为环渤海地区成长性最好、可持续发展、最具影响力的房地产开发龙头企业之一。为此，公司始终励精图治地做力资源建设，严格依法用工，建立和谐的劳资关系，充分体现人文关爱，担当履行社会责任，很好地履行了雇主责任，树立了良好的雇主品牌形象，人力资源已发展成为公司的核心竞争优势。2013年荣获首届“天津市***雇主”称号。公司以“打造中国最具影响力的房地产开发企业之一”为发展愿景，以“以人为本，以高度社会责任感铸造高品质生活空间”为企业，始终秉承“和谐天房、责任地产”的企业，在2014-2018年战略期内将“深耕天津，布局环渤海，放眼全国”区域定位，立志成为环渤海地区成长性最好、可持续发展、最具影响力的房地产开发龙头企业之一。为此，公司始终励精图治地做力资源建设，严格依法用工，建立和谐的劳资关系，充分体现人文关爱，担当履行社会责任，很好地履行了雇主责任，树立了良好的雇主品牌形象，人力资源已发展成为公司的核心竞争优势。2013年荣获首届“天津市***雇主”称号。项目名称为公司管理培训生天骄计划。今日天骄之子，明日天房骄傲。该项目作为公司人力资源战略发展和培养的核心项目，致力于培养宽基础精专业、懂技术善管理的企业未来专家型管人才，成为公司未来中高级经营管理人才的培养摇篮。该招聘项目计划每年进行，今年为第五期。为此，我们将为符合该计划需求的人员提供完善系统的培养体系、富有挑战性的实践锻炼平台机会、通畅并受益终生的职业生涯发展空间、极具竞争力的薪酬福利待遇。“天骄计划”将助力选择天房发展的天骄之子们发展终生，成为未来天房发展的新骄傲。项目名称为公司管理培训生天骄计划。今日天骄之子，明日天房骄傲。该项目作为公司人力资源战略发展和培养的核心项目，致力于培养宽基础精专业、懂技术善管理的企业未来专家型管人才，成为公司未来中高级经营管理人才的培养摇篮。该招聘项目计划每年进行，今年为第五期。为此，我们将为符合该计划需求的人员提供完善系统的培养体系、富有挑战性的实践锻炼平台机会、通畅并受益终生的职业生涯发展空间、极具竞争力的薪酬福利待遇。“天骄计划”将助力选择天房发展的天骄之子们发展终生，成为未来天房发展的新骄傲。1财务管理会计学、财务管理等相关专业若干研究生学历，具备中级会计师优先1财务管理会计学、财务管理等相关专业若干研究生学历，具备中级会计师优先4统计及预算管理统计学、企业管理、工商管理、信息管理与系统相关专业若干研究生学历4统计及预算管理统计学、企业管理、工商管理、信息管理与系统相关专业若干研究生学历5设备工程师电气工程、自动化、暖通、给排水等相关专业若干本科及以上学历5设备工程师电气工程、自动化、暖通、给排水等相关专业若干本科及以上学历6技术研究建筑技术与科学、建筑设计、建筑工程与技术管理、建筑与土木工程等相关专业若干研究生学历6技术研究建筑技术与科学、建筑设计、建筑工程与技术管理、建筑与土木工程等相关专业若干研究生学历7土建工程师或成本工程师建筑与土木工程、工程管理、工程造价等相关专业若干研究生学历7土建工程师或成本工程师建筑与土木工程、工程管理、工程造价等相关专业若干研究生学历6、具备良好的思考及解决问题能力、学习创新能力、沟通表达能力、组织协调能力和团队协作能力；6、具备良好的思考及解决问题能力、学习创新能力、沟通表达能力、组织协调能力和团队协作能力；为着力提高员工的满意度、忠诚度和敬业度，公司为员工提供了全面的富有市场竞争力的薪酬福利待遇体系和职业生涯发展空间，包括：为着力提高员工的满意度、忠诚度和敬业度，公司为员工提供了全面的富有市场竞争力的薪酬福利待遇体系和职业生涯发展空间，包括：具有行业竞争力的薪酬标准、完善的社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）及住房公积金；具有行业竞争力的薪酬标准、完善的社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育）及住房公积金；完善的休假制度,除正常节假日外，还包括带薪年休假、探亲假及年度旅游计划；完善的休假制度,除正常节假日外，还包括带薪年休假、探亲假及年度旅游计划；全方位的福利与保险，如工会福利、节日慰问金、生日礼金、健康体检、防暑降温费、采暖费、补充医疗基金；全方位的福利与保险，如工会福利、节日慰问金、生日礼金、健康体检、防暑降温费、采暖费、补充医疗基金；完善的职业培训体系和成长空间，如各类培训、员工教育培训基金、岗位轮换、晋升通道；完善的职业培训体系和成长空间，如各类培训、员工教育培训基金、岗位轮换、晋升通道；丰富多彩的文化活动，如年会、合唱、员工运动会、趣味运动会、观影、读书比赛、好声音比赛、摄影、登山等体育锻炼与娱乐活动。丰富多彩的文化活动，如年会、合唱、员工运动会、趣味运动会、观影、读书比赛、好声音比赛、摄影、登山等体育锻炼与娱乐活动。本届“天骄计划”校园招聘截止到2014年11月结束。具体宣讲时间、地点或其他变动，以学校就业信息网及公司网站更新为准。您还可以同时关注前程无忧网、智联招聘网。本届“天骄计划”校园招聘截止到2014年11月结束。具体宣讲时间、地点或其他变动，以学校就业信息网及公司网站更新为准。您还可以同时关注前程无忧网、智联招聘网。3工业大学10月29日18:30一校区新活动中心，详见哈工大就业信息网公告3工业大学10月29日18:30一校区新活动中心，详见哈工大就业信息网公告1、职位申请。应聘者按照公司统一要求填写《应聘申请表》。可通过校园宣讲会现场递交个人简历、本科及研究生阶段学习成绩表、其他资料。也可通过邮件投递个人简历、本科及研究生阶段学习成绩表、近期生活照及其他相关资料（email：，邮件主题为：应聘岗位-专业-学校-姓名-学历）。1、职位申请。应聘者按照公司统一要求填写《应聘申请表》。可通过校园宣讲会现场递交个人简历、本科及研究生阶段学习成绩表、其他资料。也可通过邮件投递个人简历、本科及研究生阶段学习成绩表、近期生活照及其他相关资料（email：，邮件主题为：应聘岗位-专业-学校-姓名-学历）。3、初试。通过简历筛选的同学将获邀请参加。我们将于校园宣讲会结束后当天通过电话或短信通知初试安排，初试后一日内通知复试安排。3、初试。通过简历筛选的同学将获邀请参加。我们将于校园宣讲会结束后当天通过电话或短信通知初试安排，初试后一日内通知复试安排。4、复试。复试根据岗位特性进行专业面试和高管领导小组终面。复试均安排在公司天津总部进行。复试结果将通过邮件、短信或电话通知。公司将为进入复试环节的非天津本地高校同学按标准报销交通及住宿费用。4、复试。复试根据岗位特性进行专业面试和高管领导小组终面。复试均安排在公司天津总部进行。复试结果将通过邮件、短信或电话通知。公司将为进入复试环节的非天津本地高校同学按标准报销交通及住宿费用。5、体检及录用通知。安排拟录用毕业生到指定医院体检。终面结束后一周内，公司统一发放录用通知书，我们将通过电话和邮件的形式与你进行及时沟通。5、体检及录用通知。安排拟录用毕业生到指定医院体检。终面结束后一周内，公司统一发放录用通知书，我们将通过电话和邮件的形式与你进行及时沟通。6、签署就业三方协议书。接到录用通知书7日内，将《就业协议书》连同录用通知书中约定的资料一并邮递到公司指定的地点，双方正式签订协议书。6、签署就业三方协议书。接到录用通知书7日内，将《就业协议书》连同录用通知书中约定的资料一并邮递到公司指定的地点，双方正式签订协议书。本次社会招聘计划是天房发展发现和储备未来中高层管理者及专业技术人才的重要途径。为着力提高员工的满意度、忠诚度和敬业度，我们将为符合社会招聘计划需求的人员提供完善系统的培养发展体系、富有挑战性的实践锻炼平台机会、通畅并受益终生的职业生涯发展空间、极具市场竞争力的薪酬福利待遇。本次社会招聘计划是天房发展发现和储备未来中高层管理者及专业技术人才的重要途径。为着力提高员工的满意度、忠诚度和敬业度，我们将为符合社会招聘计划需求的人员提供完善系统的培养发展体系、富有挑战性的实践锻炼平台机会、通畅并受益终生的职业生涯发展空间、极具市场竞争力的薪酬福利待遇。如果您宽基础深专业、懂技术善管理、谋发展求价值，欢迎在线投递简历，我们期望来自您的加盟申请，更期望不久的将来在天房发展看到你的身影！如果您宽基础深专业、懂技术善管理、谋发展求价值，欢迎在线投递简历，我们期望来自您的加盟申请，更期望不久的将来在天房发展看到你的身影！注：公司同时为下属物业全资子公司进行招聘。天津市华升物业管理有限公司是天津市房地产开发（集团）股份有限公司的全资子公司，成立于2004年3月，物业管理资质，主要从事物业小区、写字楼、办公楼等物业管理服务工作，现有员工近200余名。现管理项目有：“欣苑大厦”写字楼、“天津市消防局”机关办公大楼、“天欣花园”等住宅项目、“天欣锦园”等别墅项目。该公司具有丰富住宅小区物业管理服务经验，各项制度完备，福利待遇优厚。应聘物业岗位的简历可同时投递.注：公司同时为下属物业全资子公司进行招聘。天津市华升物业管理有限公司是天津市房地产开发（集团）股份有限公司的全资子公司，成立于2004年3月，物业管理资质，主要从事物业小区、写字楼、办公楼等物业管理服务工作，现有员工近200余名。现管理项目有：“欣苑大厦”写字楼、“天津市消防局”机关办公大楼、“天欣花园”等住宅项目、“天欣锦园”等别墅项目。该公司具有丰富住宅小区物业管理服务经验，各项制度完备，福利待遇优厚。应聘物业岗位的简历可同时投递.

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