两会热点社会保障]降低企业社保费率再成核心

原标题：两会热点社会保障]降低企业社保费率再成核心

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企业付出1块钱，扣除小我和企业缴纳的社会安全金当前，工人现实拿到6毛。全国代表、TCL集团董事长李东生4日给记者算了一笔账：以他地点企业为例，员工和企业缴纳“五险一金”占比跨越企业给付薪酬的40%。

此前，人社部旧事发布会确认，中国社保费率“大体处于国际中等偏上程度”。李东生引见说，TCL集团在广东惠州聘用一名出产线工人，每月企业付出的劳动力成本在3800元摆布，而工人拿到手的工资只要2500元，此中15%是小我缴纳的社会安全和公积金，企业缴纳的部门占比达25%以上。

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原题目：TCL李东生降社保费率：企业付1块工人只拿到6毛

与此同时，跟着生齿老龄化趋向较着，社保收入刚性增加较快，一些处所社保资金领取压力大，以至入不够出。

“过高的社保费率，已成为企业繁重的承担，以至在必然程度上影响到企业的扩大再出产和财产转型，特别是反面临着严峻挑战的制造业企业。”李东生说。

此外，李东生国度在地方和处所财务预算中添加对社保的投入，以提高社保资金收入，并完美社保资金办理机制，加速基金升值。

李东生，恰当降低社保费率，通过企业成长来添加就业从而扩大社保缴纳基数。2月25日，国度已决定将赋闲安全费率从3%下调至2%，估计可减轻企业承担400多亿元。“全体社保费率仍有下调空间，研究其他社保项目费率下调的可能性。”他说。